Missions
Création de supports graphiques
- Concevoir et développer des outils et supports de communication internes et externes
- Créer et adapter de nouvelles chartes graphiques
- Assurer l’interface avec les prestataires d’impression et de fabrication
Communication
- Participer à la conception et mise en œuvre des actions de communication de la collectivité
- Participer à la rédaction des articles du magazine de la collectivité, de la lettre interne et des contenus web
- Participer à la création de contenus et à la mise à jour du site internet de la collectivité
- Assister et conseiller les services de la collectivité dans leurs actions de communication, en lien avec la responsable du service
Profil recherché
- Le niveau bac +3 ou bac + 5 est souhaité (pas obligatoire) en communication, graphisme, design graphique ou équivalent
- Maîtrise de la suite Adobe
- Maîtrise de la chaîne graphique et des techniques d’impression
- Qualités rédactionnelles confirmées, connaissance des techniques d’écriture journalistique
- Capacité à recueillir, à analyser et à structurer l’information, esprit de synthèse
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais
- Créativité, sens de l’esthétique
- Autonomie, réactivité, rigueur, sens de l’organisation
- Des connaissances de l’environnement territorial et des modes de fonctionnement des collectivités seraient un plus
Informations complémentaires
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année, CNAS, Prévoyance, Mutuelles, tickets restaurants, forfait mobilité
- Poste à temps complet
- Poste est ouvert aux contractuel(le)s dans le cadre des dispositions réglementaires
- Poste à pourvoir le 1er décembre 2025
Le recours à un(e) contractuel(le) est possible sous réserve du constat infructueux d’un(e) fonctionnaire. Les agent(e)s recruté(e)s par ce fondement sont engagés par un contrat à durée déterminée d’une durée maximale de 3 ans, ces contrats sont renouvelables dans la limite de 6 ans.