Descriptif
En poste aux déchèteries intercommunales de Toul et de Fontenoy-Gondreville, vous serez amené(e) à :
- accueillir, informer, conseiller et orienter les dépôts des usagers, refuser les usagers non autorisés
- respecter et faire appliquer le règlement intérieur, les consignes de circulation, la bonne affectation des déchets
- réaliser le nettoyage du site à l’ouverture et à la fermeture du site
- entretenir le site et son périmètre (ramassage des envols, petits travaux d’entretien)
- procéder à la gestion administrative simple, demandes d’enlèvement des bennes auprès des prestataires
- transmettre les informations techniques aux agents de l’équipe, dans le cadre d’une alternance des prises de poste
- transmettre à votre hiérarchie les incidents ou anomalies et les traitez éventuellement
Missions
Missions ponctuelles – Interventions techniques de propreté
- Entretenir et valoriser les équipements de la CC2T : conteneurs aériens, enterrés et semi-enterrés, bacs poubelle, composteurs partagés, conteneurs à déchets alimentaires
- Entretien des points d’apport volontaire : lavage, renouvellement des adhésifs, constat d’empêchement de circulation des camions de collecte
- Patrouilles des points de collecte en apport volontaire : nettoyage des points
Profil recherché
Savoirs socioprofessionnels
- règlement intérieur et consignes du site (règles de circulation, etc.)
- techniques et matériels de nettoiement
- règles de tri
- typologie et classification des déchets
- déchets dangereux
- procédures d’accueil, consignes de dépôt
- respect des règles de sécurité
Informations complémentaires
- Travail en extérieur
- Ce poste nécessite d’être en possession d’un permis de conduire B valide
- Horaires : variables avec travail régulièrement tous les samedis. Une journée de repos est prévue en semaine en compensation du samedi.
- Rémunération statutaire selon les grilles indiciaires de la Fonction publique territoriale
- Temps complet, 35h par semaine
Le poste est ouvert sur le grade d’adjoint(e) technique territorial(e).
Rémunération : traitement indiciaire sur la grille ADJOINT TERRITORIAL DE LA FPT + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime de fin d’année
Emploi permanent à temps complet (35h) à pourvoir dès que possible
Avantages : CNAS + Titres-restaurant + participation employeur aux actions sociales (prévoyance- maintien de salaire) et mutuelle santé de groupe.
La collectivité s’engage dans un plan d’actions d’égalité entre les femmes et les hommes et de lutte contre les actes de violence, de discrimination, de harcèlement.